Text copied to clipboard!

Tytuł

Text copied to clipboard!

Kierownik Zespołu Rozwoju Gospodarczego

Opis

Text copied to clipboard!
Poszukujemy doświadczonego Kierownika Zespołu Rozwoju Gospodarczego, który będzie odpowiedzialny za opracowywanie i wdrażanie strategii rozwoju gospodarczego. Osoba na tym stanowisku będzie kierować zespołem specjalistów, współpracować z instytucjami publicznymi i prywatnymi oraz analizować trendy rynkowe w celu identyfikacji możliwości wzrostu. Kluczowe obowiązki obejmują zarządzanie projektami rozwojowymi, pozyskiwanie funduszy oraz budowanie relacji z kluczowymi interesariuszami. Idealny kandydat powinien posiadać doświadczenie w zarządzaniu zespołem, umiejętność analizy danych ekonomicznych oraz zdolność do podejmowania strategicznych decyzji. Oferujemy konkurencyjne wynagrodzenie, możliwość rozwoju zawodowego oraz pracę w dynamicznym środowisku. Jeśli masz pasję do rozwoju gospodarczego i chcesz mieć realny wpływ na wzrost gospodarczy, zapraszamy do aplikowania.

Obowiązki

Text copied to clipboard!
  • Opracowywanie i wdrażanie strategii rozwoju gospodarczego.
  • Zarządzanie zespołem specjalistów ds. rozwoju gospodarczego.
  • Analiza trendów rynkowych i identyfikacja możliwości wzrostu.
  • Pozyskiwanie funduszy na projekty rozwojowe.
  • Współpraca z instytucjami publicznymi i prywatnymi.
  • Monitorowanie efektywności wdrażanych strategii.
  • Budowanie relacji z kluczowymi interesariuszami.
  • Raportowanie wyników działań do zarządu.

Wymagania

Text copied to clipboard!
  • Wykształcenie wyższe w dziedzinie ekonomii, zarządzania lub pokrewnej.
  • Minimum 5 lat doświadczenia w zarządzaniu zespołem.
  • Znajomość zasad funkcjonowania gospodarki i rynków finansowych.
  • Umiejętność analizy danych ekonomicznych i podejmowania decyzji strategicznych.
  • Doświadczenie w pozyskiwaniu funduszy i zarządzaniu projektami.
  • Doskonale rozwinięte umiejętności komunikacyjne i negocjacyjne.
  • Znajomość narzędzi analitycznych i raportowania.
  • Biegła znajomość języka angielskiego.

Potencjalne pytania na rozmowie

Text copied to clipboard!
  • Jakie masz doświadczenie w zarządzaniu zespołem?
  • Jakie strategie rozwoju gospodarczego wdrażałeś w przeszłości?
  • Jakie narzędzia analityczne wykorzystujesz do analizy rynku?
  • Jakie masz doświadczenie w pozyskiwaniu funduszy?
  • Jak radzisz sobie z budowaniem relacji z kluczowymi interesariuszami?
  • Jakie są Twoje największe osiągnięcia w zakresie rozwoju gospodarczego?
  • Jakie wyzwania napotkałeś w swojej karierze i jak je rozwiązałeś?
  • Jakie masz podejście do zarządzania zespołem?